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下面的议论声音也是传进了张帆的耳朵里,但这个也是没办法避免的,一个新办法的实行之初总会遇到各种各样的阻力,只要过了阵痛期,一切都会走上正轨的。
让一个作息紊乱的人,陡然间进入十分规律的时期,那是不可能的,都会需要一个适应过程!
十分钟之后,柳如烟大概的全都给说了一遍,下面的人却是一脸的不屑,真正在听的也没几个人。
“话就说到这里,从明天开始,张帆,你就来开始带头做示范吧,期间谁的服务水平不标准,你就来指证,超过三次还不改的人,你记下来,月底扣五百工资!”
柳如烟似乎是铁了心要执行这个决定了,一下就来了一个扣工资这么极端的办法。
张帆在下面有心要提醒她不要一上来处罚力度这么大,但可惜的是,来不及了,柳如烟都已经说出来了,他总不能当着这么多员工的面前来否定老板的话吧?
“好,我明天开始监督!”
张帆无奈之下只好应了下来,总不能真的当着员工的面前驳了老板的面子吧。
“好了,散会!”
柳如烟一挥手,下面的人立马全都跑掉了。
“你太厉害了,这个方面就交给你了,好好干,真的要是做成了,我们饭店的业绩提升上去应该是没有问题了!”柳如烟笑着说道。
“要是六月份的指标能比五月上升百分之四十,我给你提成百分之十,你就好好干吧!”
“真的吗?”
张帆很是惊讶,要知道,六月份的天气会越来越热,来饭店吃饭的人会越来越多的,加上天气热,和啤酒的人会越来越多,一般说,六月份的业绩比五月份提高各百分之十五没什么问题,要是自己再能有什么办法,将业绩再多提高一点的话,也许真的能达成。
“那当然了,我说话算话!”
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